Eindelijk meer zekerheid voor zzp’ers: Hoge Raad erkent ondernemerschap als cruciaal

Ben jij een zelfstandig ondernemer, werk je met meerdere opdrachtgevers en bepaal je zelf hoe je je werk uitvoert? Dan is er goed nieuws: de Hoge Raad heeft op 21 februari 2025 aangegeven dat jouw ondernemerschap zwaarder moet meewegen bij de vraag of je écht een zelfstandige bent. Een zeer belangrijke ontwikkeling voor zzp'ers die we als Knab graag begrijpelijk voor je toelichten. 

Tot nu toe werd bij de beoordeling van je arbeidsrelatie vooral gekeken naar factoren zoals leiding en integratie in een organisatie. De Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) legt de verantwoordelijkheid bij zowel opdrachtgever als opdrachtnemer om te bepalen of er sprake is van een dienstverband of zelfstandigheid. 

De Hoge Raad heeft nu een belangrijke richting gegeven: ondernemerschap telt even zwaar als de andere factoren. Dit betekent dat het niet alleen meer gaat om hoe jij je werk doet, maar ook om hoe jij je ondernemerschap aantoonbaar maakt. Hoe meer jij kunt laten zien dat je een ondernemer bent, hoe groter de kans dat je ook daadwerkelijk als zelfstandige wordt erkend.

Wat betekent deze uitspraak in de praktijk?

 

Als je kunt aantonen dat je als ondernemer werkt, is de kans groter dat je niet als werknemer wordt gezien.

 

Twee mensen die exact hetzelfde werk doen bij dezelfde opdrachtgever, kunnen toch verschillend beoordeeld worden: de ene als werknemer, de andere als zelfstandige, afhankelijk van hun ondernemerspositie.

 

Als je zzp’er bent en je ondernemerschap aantoonbaar is, zou je minder risico moeten lopen om alsnog als werknemer te worden aangemerkt.

 

Veel opdrachtgevers waren bang om zzp’ers in te huren vanwege het risico op naheffingen. Dit kan nu verminderen, omdat duidelijker is wanneer iemand echt zelfstandig is.

Omdat ondernemerschap een grotere rol zal spelen, is de hamvraag: hoe toon je aan dat je echt ondernemer bent? De Belastingdienst en rechters zullen waarschijnlijk kijken naar de volgende punten:

 

 

Zoek je zelf actief nieuwe klanten, bijvoorbeeld via marketing, netwerken? Dat is een teken van ondernemerschap.

 

Bepaal je zelf hoeveel je voor je werk vraagt, of werk je tegen een vast tarief dat de opdrachtgever bepaalt? Het laatste is een teken dat je eigenlijk in dienstverband werkt. 

 

Draag je zelf de financiële risico’s van je onderneming? Bijvoorbeeld door te investeren in marketing, software, materialen of opleiding?

 

5. Zichtbare ondernemersuitingen
Heb je een eigen website, visitekaartjes, KvK-inschrijving en btw-nummer?

 

Bepaal je zelf hoe je het werk uitvoert? Dan ben je waarschijnlijk ondernemer. Volg je nauwgezet de instructies van een opdrachtgever? Dit kan duiden op een dienstverband.

Regel je zelf je pensioen, arbeidsongeschiktheidsverzekering en aansprakelijkheidsverzekering?

 

Ben jij eindverantwoordelijk voor het werk dat je oplevert en moet je fouten zelf oplossen?

 

Werk je met je eigen laptop, gereedschap of software, of levert de opdrachtgever alles aan? Hoe meer eigen middelen je gebruikt, des te sterker je positie als ondernemer. 

 

Werk je onder je eigen merknaam of bedrijf, met een herkenbare werkwijze en identiteit?

 

Dit zijn concrete elementen waarmee je kunt aantonen dat je ondernemer bent. Hoe meer van deze punten op jou van toepassing zijn, hoe sterker je ondernemersstatus zal worden beoordeeld.

Matteo traint zorgmedewerkers en wordt ingehuurd door verschillende zorginstellingen. Hij bepaalt zijn eigen tarieven, heeft meerdere opdrachtgevers en investeert in marketing en bijscholing.

Vóór het nieuwe standpunt
Onder de Wet DBA en de geplande Wet VBAR werd hij mogelijk toch als werknemer beschouwd. Dit kwam doordat hij vaak op locatie werkte, volgens de richtlijnen van de zorginstelling, en hij in het team werd opgenomen. De focus lag meer op hoe hij zijn werk uitvoerde dan op zijn ondernemerschap.

Na het nieuwe standpunt
Nu ondernemerschap net zo zwaar meetelt, is de kans veel groter dat Matteo wel als echte zelfstandige wordt erkend. Zijn investeringen, vrije tariefbepaling en meerdere opdrachtgevers tellen nu even zwaar mee als het feit dat hij volgens bepaalde richtlijnen werkt.